Специальность «менеджмент организации»: кем можно работать?

Содержание:

Основные виды менеджмента в современном мире

Менеджмент имеет множество прикладных нюансов и аспектов реализации

Зависимо от специфики деятельности выделяют следующие функциональные области:

  1. Управление персоналом. Обеспечивается развитие кадрового потенциала организации. Отбирается и формируется персонал для решения поставленных задач, решаются вопросы деловой карьеры.
  2. Стратегический менеджмент. Выявляет и создаёт долгосрочные конкурентные преимущества организации, позволяющие комфортно себя чувствовать в условиях внешней среды.
  3. Риск-менеджмент. Предусматривает принятие определённых действий соразмерно возможным опасностям при осуществлении деятельности.
  4. Управление организационными знаниями. Обеспечивается формирование и развитие доступных и используемых интеллектуальных ресурсов.
  5. Производственный менеджмент. Управляет всеми отношениями и процессами, происходящими в организации, задействованными в создании товаров или услуг.
  6. Инновационные менеджмент. Обеспечивает управление разработкой и внедрением различных нововведений, позволяющие приобрести организации долгосрочную конкурентоспособность.
  7. Финансовый менеджмент. Обеспечивает управление финансами.
  8. Менеджмент качества. Следит за показателями создаваемой продукции и занимается инструментами их повышения.

Статистика зарплат для ‘менеджер’ по городам

Лидеры по количеству вакансий для ‘менеджер’: Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар, Новосибирск.

Лидеры по уровню средней зарплаты для ‘менеджер’: Сочи, Москва, Иннополис, Красногорск, Химки.

Обзор зарплат для ‘менеджер’ по городам
Населённый пункт Средняя зарплата, руб. Медианная зарплата, руб. Вакансий с зарплатой Всего вакансий
Москва 113100.0 99000.0 21994 34278
Санкт-Петербург 94236.0 79000.0 9460 12275
Екатеринбург 79891.0 67000.0 3330 4147
Краснодар 81604.0 67000.0 2843 3452
Новосибирск 77932.0 67000.0 2593 3388
Казань 80934.0 67000.0 2402 2990
Нижний Новгород 73741.0 59000.0 2277 2813
Ростов-на-Дону 72675.0 59000.0 2020 2523
Воронеж 67712.0 59000.0 1655 2159
Самара 69335.0 59000.0 1550 2078
Уфа 69966.0 59000.0 1464 1723
Челябинск 69778.0 59000.0 1415 1688
Красноярск 70293.0 59000.0 1319 1617
Пермь 68611.0 59000.0 1191 1448
Сочи 204755.0 103000.0 1119 1266
Тюмень 70461.0 59000.0 1019 1214
Иркутск 68103.0 59000.0 931 1141
Волгоград 62856.0 51000.0 909 1094
Владивосток 78985.0 71000.0 877 1090
Саратов 60185.0 51000.0 813 1062
Омск 61463.0 51000.0 790 976
Барнаул 60185.0 51000.0 822 973
Ярославль 63560.0 51000.0 782 961
Ижевск 57690.0 51000.0 694 829
Хабаровск 76798.0 67000.0 626 817
Тула 62689.0 51000.0 615 769
Рязань 59062.0 51000.0 604 750
Киров (Кировская область) 55009.0 47000.0 630 738
Калининград 61918.0 51000.0 579 734
Набережные Челны 64111.0 51000.0 592 729
Иваново (Ивановская область) 58462.0 51000.0 582 689
Владимир 60052.0 51000.0 548 679
Пенза 56035.0 51000.0 534 666
Тверь 61191.0 51000.0 559 660
Белгород 61442.0 51000.0 524 658
Томск 61643.0 51000.0 467 618
Липецк 58790.0 51000.0 447 595
Ульяновск 59349.0 51000.0 463 590
Тольятти 56282.0 51000.0 481 589
Чебоксары 56029.0 51000.0 497 568
Кемерово 63888.0 51000.0 398 498
Оренбург 60355.0 51000.0 391 464
Курск 55272.0 51000.0 366 460
Калуга 65355.0 51000.0 330 450
Подольск (Московская область) 90765.0 79000.0 378 443
Вологда 64360.0 51000.0 365 420
Кострома 53968.0 51000.0 332 416
Брянск 56914.0 51000.0 318 412
Смоленск 60469.0 51000.0 341 403
Мытищи 92791.0 79000.0 327 403
Новокузнецк 59180.0 51000.0 328 400
Сургут 86305.0 75000.0 318 396
Химки 95960.0 79000.0 313 374
Тамбов 55576.0 47000.0 295 366
Йошкар-Ола 57555.0 51000.0 298 336
Орел 50801.0 47000.0 272 328
Новороссийск 69798.0 59000.0 267 323
Архангельск 68452.0 51000.0 238 315
Астрахань 55912.0 47000.0 256 309
Улан-Удэ 53580.0 47000.0 243 295
Мурманск 70144.0 59000.0 246 294
Люберцы 89572.0 79000.0 257 292
Красногорск 98768.0 79000.0 239 288
Саранск 53777.0 51000.0 238 286
Череповец 57383.0 51000.0 201 263
Балашиха 89905.0 79000.0 227 262
Благовещенск (Амурская область) 71702.0 59000.0 208 253
Петрозаводск 56386.0 51000.0 206 240
Великий Новгород 56101.0 51000.0 198 227
Псков 55691.0 51000.0 186 218
Курган 56368.0 47000.0 189 215
Магнитогорск 56151.0 51000.0 175 213
Королев 87173.0 79000.0 171 207
Чита 66118.0 51000.0 161 205
Махачкала 56312.0 51000.0 168 192
Дзержинск (Нижегородская область) 55449.0 51000.0 158 182
Волжский(Волгоградская область) 55478.0 51000.0 158 177
Таганрог 54952.0 51000.0 146 177
Сыктывкар 58532.0 51000.0 139 176
Южно-Сахалинск 84734.0 75000.0 128 173
Старый Оскол 56964.0 51000.0 137 164
Якутск 71536.0 67000.0 110 157
Энгельс 55914.0 49000.0 128 157
Стерлитамак 55705.0 51000.0 132 148
Нижневартовск 68586.0 59000.0 116 147
Абакан 54919.0 47000.0 124 146
Бийск 51528.0 47000.0 123 145
Нижний Тагил 56925.0 51000.0 120 139
Армавир 54281.0 51000.0 96 113
Петропавловск-Камчатский 79841.0 79000.0 91 113
Братск 55016.0 51000.0 91 103
Ангарск 53698.0 51000.0 86 102
Шахты 54577.0 51000.0 84 93
Норильск 76471.0 67000.0 69 93
Нижнекамск 53813.0 51000.0 75 92
Комсомольск-на-Амуре 60600.0 51000.0 65 88
Северодвинск 59826.0 51000.0 69 79
Рыбинск 50200.0 47000.0 70 74
Орск 49639.0 47000.0 61 72
Балаково 51297.0 47000.0 59 72
Владикавказ 48556.0 47000.0 54 70
Прокопьевск 50765.0 51000.0 51 61
Грозный 62444.0 51000.0 36 49
Нальчик 53154.0 51000.0 39 48
Иннополис 107500.0 91000.0 8 11

Сколько получают менеджеры по персоналу?

Если речь идет об эйчаре «в единственном лице» в малом и среднем бизнесе либо о рядовом сотруднике в большом отделе персонала, то заработок варьируется в пределах от 27 до 55 тысяч рублей. Рекрутеры обычно получают сдельную оплату, по числу найденных кандидатов, поэтому их доходы нестабильны, но также в пределах средней по стране зарплаты.

HR как топ-менеджер (директор по персоналу) в крупной корпорации может получать от 100 тысяч рублей и выше.

В столице и в северных районах России заработки менеджеров по подбору персонала на 20-30 % выше, чем в других регионах.

Обзор зарплат штатных HR и фрилансеров, какие факторы влияют на зарплату:

  • Из «пятерки» HR-сферы меньше всего зарабатывают специалисты по кадровому документообороту, так как их труд стал достаточно высоко автоматизирован при появлении программы 1С ЗУП и аналогичных ей. Такой сотрудник в регионе будет зарабатывать от 25 до 40 тысяч рублей максимум.
  • Тренеры и хантеры, как правило, больше зарабатывают на фрилансе, когда предоставляют свои услуги сразу нескольким компаниям. Квалифицированный специалист по обучению может претендовать на доходы от 50 до 150 тысяч рублей в зависимости от сферы деятельности. При работе в штате они получают меньше (от 35 до 60 тысяч), но зато их заработок стабильнее.
  • На фрилансе хантеры устанавливают, как правило, фиксированный прайс за найм сотрудника при массовом подборе (от 2000 рублей и выше за кандидата) и процент от годового фонда оплаты труда специалиста (чем дороже «профи», которого ищут, тем выше цена за услуги хантера).
  • Зарплата управляющих персоналом существенно варьируется в зависимости от размера компании и профиля деятельности.

Условия обучения

Профессии менеджер учат в институтах промышленности и культуры, на курсах для имеющих высшее образование, в специализированных вузах по управлению.

Выпускники университетов инженерных специальностей становятся коммерческими директорами предприятий. А бывшие студенты институтов управления руководят специфическими промышленными фирмами.

Виды специальностей. Какому менеджменту учат?

Программа обучения профессии «менеджмент» содержит:

  1. Общеобразовательные предметы: философию, историю, математику, психологию и педагогику, естествознание.
  2. Курсы лекций по управленческим дисциплинам: история менеджмента, поведение организаций, управление финансами, коммерческое дело, планирование, налоговая оптимизация.
  3. Специальные предметы.

В силу особенностей специальности «менеджмент организации» студенты усиленно изучают:

  1. Типы организационных структур: социальная, политическая, хозяйственная.
  2. Статический и динамический принципы их устройства.
  3. Проектирование организационных систем и их синергетические свойства.
  4. Историю и культуру организаций.

Специальность «производственный менеджмент» предполагает углубленное усвоение курса:

  • структуры производства по отраслям;
  • особенностей промышленности и сферы услуг;
  • планирование и реализацию производства новых продуктов.

«Международный менеджмент» особое внимание уделяет вопросам:

  1. Иностранного налогового законодательства.
  2. Внешнеэкономической деятельности.
  3. Международного консалтинга.
  4. Иностранного языка.

Как учат менеджменту?

В большинстве российских ВУЗов есть факультет управления. Государство предусмотрело количество бюджетных мест в лучших учебных заведениях:

  • ВШЭ – 135;
  • Финансовый университет – 100;
  • РЭУ им. Плеханова – 169.

Глобализация создает единое пространство для трудоустройства. Принятая в образовании болонская система объединила стандарты обучения в России и Европе. Вузы выпускают бакалавров менеджмента и магистров (MBA).

Магистратура предполагает более углубленное и длительное изучение профессии. Но высшим считаются оба уровня образования. По одной специальности можно быть магистром, другой – бакалавром.

Болонская система делает обучение более мобильным и динамичным. Можно учиться постепенно, проверяя на практике, правильность выбора и качество знаний.

Дистанционное обучение на менеджера

Стандарт MBA дает и дистанционное образование. Такое обучение проходит в виртуальном «помещении» школы – на сайте.

Онлайн-учеба требует от студента повышенного самоконтроля. Но позволяет:

  1. Распределять нагрузку между работой, учебой и личной жизнью.
  2. Получать образование можно из любой точки планеты.
  3. ВУЗ открыт 24 часа в сутки без выходных.
  4. Программа более динамично подстраивается к требованиям практики.

Мифы и реальность в профессии менеджера

Выпускник вуза по специальности менеджмент – готовый управленец. Увы, это не так. Часто сотрудники, которые долго работают в одном месте и успешно справляются с однотипными задачами, претендуют на руководящую позицию в своем подразделении. На самом деле, хороший специалист не значит хороший руководитель. Руководитель должен не только разбираться в процессе, но и правильно его организовать, контролировать ход выполнения работ. 

Менеджмент и экономика – это одно и то же. Но экономистов не учат стратегическому менеджменту, бизнес-планированию, управлению персоналом и пр. В свою очередь, менеджеры получают знания по микро- и макроэкономике, финансовому анализу, инвестиционному планированию и многое другое.  

«Я буду работать просто менеджером!». Так не бывает. Чтобы элементарно составить резюме, вам нужно подписать, менеджером какой сферы вы хотите быть/ являетесь: менеджер по продажам, операционный менеджер, менеджер онлайн-курсов и т.п.  

Менеджмент – программа ни о чем и ни про что. На самом деле вы получите в вузе широкий спектр универсальных знаний. Дополнительное преимущество менеджмента заключается в том, что выпускник вуза может грамотно провести анализ рынка и составить бизнес-план для собственного дела. Также он может писать бизнес-планы на заказ и продавать за большие деньги. Поэтому человек с дипломом менеджмент всегда найдет пути самореализации. 

Менеджер работает в условиях многозадачности

Как найти хорошего HR-менеджера? Советы для работодателей

  • Ищите человека со следующими качествами: высоким уровнем активности, умением преодолевать трудности, решать нестандартные задачи.
  • Оценивайте умения быстро устанавливать контакт с людьми, наличие эмпатии и гибкости в общении.
  • Не «зацикливайтесь» на профильном образовании, рассматривайте людей с разным опытом работы.

Если вам нужен удаленный сотрудник, добавьте объявление о поиске менеджера по персоналу на сайт Kadrof.ru. Если специалист требуется в офис, вакансию можно добавить на сайты по трудоустройству.

Рекомендуем

Профессия ретушер фотографий

Бытует мнение, что профессия ретушера фотографий появилась одновременно с графическими редакторами, то есть относительно недавно. Однако это не …

Профессия Go-разработчик

Язык программирования Go (или Golang – это одно и то же) разработан сотрудниками Google. Он набирает популярность и активно используется крупными …

Кому подходит должность менеджера

Менеджер по природе всегда лидер

Должность менеджера подходит для энергичных личностей с волевым характером, которые обладают качествами лидера, коммуникативными навыками и аналитическими способностями. Немаловажны в профессии менеджера решительность и предприимчивость. На практике среди менеджеров больше мужчин, чем женщин.

Базовые навыки управления, необходимые для работы:

  1.  Корректно вести переговоры.
  2.  Быть экономически грамотным.
  3.  Уметь располагать к себе окружающих.
  4.  Уметь логически мыслить.
  5.  Быть стрессоустойчивым.
  6.  Уметь анализировать информацию.
  7.  Не бояться принимать решения.

В профессии менеджер ценятся способности человека быстро находить выход из создавшейся ситуации, ориентация во процессах производства.

Умение вести переговоры неотъемлемая черта менеджера

Большую роль играет общение: в коллективе, с подчиненными, с клиентами. Способность убеждать помогает договариваться, способность мотивировать подталкивает клиентов к выбору решения.

Менеджер способен вести деловую переписку, заключать договоры, приветствуется владение иностранными языками.

При выборе профессии ”производственный менеджер” нужно быть готовым управлять коллективом, общаться с людьми в стрессовых ситуациях, интенсивно работать иногда по ненормированному графику, быстро принимать решения.

Главное, нужно не забывать, успех принесут приложенные усилия и настойчивость. Профессия менеджера поможет реализовать себя как личность, раскрыть таланты, а стремление к успеху способствует карьере.

https://youtube.com/watch?v=4Rz7BJURC4o

Преимущества и недостатки профессии

Плюсы и минусы менеджмента не являются секретом для тех, кто трудится в этой области. Однако большинству читателей было бы интересно узнать о них поподробней. Главные плюсы профессии заключаются в ее востребованности и возможности построить успешную карьеру. К тому же если менеджер будет упорным и проявит несгибаемую волю, то сможет достаточно хорошо зарабатывать, что положительно отразится на его семье. Он сможет многое сделать для детей в денежном отношении.

Опишем также минусы:

  • в самом начале карьеры зарплаты не отличаются величиной;
  • постоянное напряжение сказывается на здоровье;
  • иногда работа перестает быть творческой и необходимо плыть по течению, занимаясь рутиной.

Менеджер кто это такой? Это специалист, обладающий большим кругозором и стремящийся покорять вершины. Он внимателен, имеет хорошую память и аналитический склад ума. Эта профессия выглядит очень привлекательной для молодых людей, хотя не все смогут добиться в ней успеха.

Spread the love

Как стать менеджером?

Профессия менеджера требует обучения не только в начале карьеры, но и всю деловую жизнь. Развитие способов продаж, появление новых продуктов, услуг, совершенствование методов производства, рост конкуренции не дают расслабиться.

Необходимые навыки и знания

Нельзя определить, менеджер – это профессия или призвание. Существуют люди – прирожденные руководители. С детских и юношеских лет пользуются авторитетом среди ровесников. Лидерство у них в крови.

Но то, в чем заключается работа менеджера, предполагает, что человек не просто любит руководить, но использует для этого исторические наработки и научный подход. Это специалист, который разбирается в особенностях организационных структур, владеет навыками коммуникации, обладает влиянием и властью в коллективе.

Программы для обучения менеджера состоят из:

  • общетеоретических знаний по управлению, планированию, проектированию организаций, психологии, социологии, юриспруденции;
  • специальной информации об особенностях работы в разных отраслях или по видам деятельности.

Для работника нефтегазовой отрасли необходимы знания о:

  • добыче сырья и производству топлива и масел;
  • характеристиках оборудования перерабатывающих заводов;
  • специфике клиентов энергетических предприятий.

Для деятельности в IT-компаниях руководителя дополнительно к общим знаниям научат:

  • контекстной структуре производственной рекламы;
  • созданию сайтов;
  • работе с текстами;
  • SEO-копирайтингу и HTML-форматированию.

“Продажнику” объяснят:

  • особенности деловых писем;
  • скрипты продаж;
  • преодоление возражений и методы убеждения клиента.

Специалисту по маркетингу добавят в программу: способы изучения рынка, позиционирование продукта или услуги, теорию диверсификации.

Оплата труда

Ступеньки карьеры и перспективы

Карьерный рост продукт-менеджера возможен в двух направлениях:

вертикальном стремлении к более высокой позиции — групп-продукт-менеджер, начальник отдела маркетинга, директор по маркетингу;

горизонтальный переход к другой группе продуктов, который чаще практикуется в IT-сфере и фармацевтической отрасли.

Интересные факты о профессии

Жизненный цикл продукта:

  1. Исследование и планирование.

Идея о создании нового продукта может возникнуть из разных источников:

  • конкретный запрос от клиента;
  • исследование пользовательской аудитории;
  • появление новой технологии;
  • инициатива менеджеров по продажам.

Продукт-менеджер на данном этапе разрабатывает стратегический план по созданию нового продукта: целую программу действий команды специалистов.  На этом же этапе происходит подбор специалистов. В разных компаниях это выполняется по-своему: так, например, в Microsoft высшее руководство принимает участие в наборе сотрудников. А в Google продукт-менеджер сам выстраивает отношения с инженерами.

  1. Разработка дизайна.

На этом этапе формируется дизайн продукта — составляется описание не только внешних характеристик, но и функциональных возможностей. В подробной спецификации указываются:

  • цели;
  • возможные варианты использования;
  • прототипы;
  • требования;
  • интернационализация;
  • безопасность.

В некоторых организациях (например, в Apple) к этому этапу подключается дизайнерская группа.

  1. Реализация и тестирование.

На этом этапе продукт-менеджер контролирует выполнение проекта. При необходимости корректирует работу команды с целью обеспечения эффективной работы инженеров. Часто бывает, что возможности продукта в проекте выглядят привлекательно, а на этапе реализации получается совсем не то, что планировалось. В таких случаях применяется внутреннее тестирование, которое выявляет проблемы.  Так, в компании Facebook сотрудники осуществляют общение между собой с помощью своего же продукта Facebook Groups, всячески экспериментируя с ним и выявляя недостатки. В данный момент главная обязанность продукт-менеджера — это правильная расстановка приоритетов. Ведь если команда начнет исправлять все ошибки в продукте и реализовывать все запроектированные функциональные возможности, выпуск продукта никогда не состоится.

  1. Выпуск и продвижение.

Кто такой менеджер?

Профессиональный менеджмент требуется для руководства общественными сферами:

  1. Технической.
  2. Технологической.
  3. Финансовой.
  4. Организационной.
  5. Социальной.

Научное регулирование многообразных процессов производства предполагает системный подход. Действия комплекса машин, оборудования, работников, технологий должны быть объединены единой целью.

Описание профессии менеджер можно начать с указания на то, что специалисты этого звена определяют задачи подчиненным и организуют их выполнение.

Функции и должностные обязанности управленцев

Менеджер организации – род деятельности по руководству сотрудниками во всех типах отраслевых структур:

  • компаниях промышленного назначения;
  • сельскохозяйственном комплексе;
  • оптовых и розничных предприятиях;
  • строительно-монтажных фирмах;
  • транспортной инфраструктуре;
  • финансовых учреждениях.

Менеджер предприятия может работать в любой сфере деятельности компании:

  • рекламе и сбыте;
  • производстве;
  • учете и финансировании.

К управленческим функциям на предприятии относятся:

  • планирование деятельности;
  • постановка производственных и коммерческих задач;
  • координация взаимодействия подразделений;
  • контроль за работой сотрудников;
  • создание системы стимулирования;
  • обеспечение финансирования и инвестиций;
  • организация маркетинга;
  • руководство качеством.

Должностные обязанности менеджера включают:

  • прогнозирование спроса и продаж;
  • подготовка планов и договоров;
  • борьба за повышение качества услуг и конкурентоспособность продукции;
  • сокращение затрат;
  • расширение базы клиентов;
  • создание скриптов для преодоления возражений покупателей;
  • предоставление отчетов руководству.

Классификация представителей менеджмента

В зависимости от положения, которое занимает должность в иерархической структуре компании, менеджмент в организации делится по уровням: низший, средний, высший.

Специалисты низших категорий наряду с руководством небольшой группой исполнителей сами участвуют в непосредственной работе в соответствии с назначением подразделения. Выступает в роли “играющего тренера”.

Руководители высшего звена относятся к специалистам ТОП уровня. Они принимают важнейшие решения для всей компании: председатель совета директоров, исполнительный директор, коммерческий директор.

Менеджмент – это профессия, представители которой подразделяются и по роду деятельности:

  • работе с клиентами;
  • рекламе и маркетингу;
  • персоналу;
  • финансам;
  • закупкам.

В результате на практике встречаются наименования: финансовый директор (он же главный бухгалтер), менеджер по персоналу (сотрудник отдела кадров), главный менеджер (директор компании).

Что надо знать управленцу: основные направления

  • Экономика.
  • Право.
  • Социология.
  • Психология.
  • Информатика.

Необходимые умения для эффективного управления

  • Организация работы коллектива.
  • Воспитание персональных качеств, позволяющих работать с разными командами, независимо от социальных и психологических особенностей.
  • Объективная оценка работы подчиненных.
  • Умение находить лучшие качества в сотруднике, устранять недостатки.
  • Навык увеличивать эффективность деятельности коллектива и собственную работу.
  • Умение быстро ориентироваться и принимать взвешенные решения в форс-мажорных ситуациях.

Профессиональный стандарт:

https://profkadrovik.ru/wp-content/uploads/2016/08/PS_SpUP-ot-6.10.15-691n.pdf

С кем и чем предстоит работать, зависит от должности и выбранного направления. Административный специалист взаимодействует в большей степени с бумагами, документацией. В данном случае контакт с сотрудниками сводится к минимуму. Рассматривая производственного менеджера, здесь уже требуется проверка работы отдельных цехов, беседа с заказчиками, поставщиками сырья.

На трудовые операции воздействует также выбранная стезя. Ключевые обязанности:

  • Наблюдение, контроль и организация работы сотрудников компании для поддержания функционирования.
  • Разработка стратегии, планов.
  • Оценка степени риска при подписании договоров, соглашений.
  • Анализ предприятия по кадровому вопросу.
  • Оценивание персонала.
  • Составление методов и инструментов для мотивации и поощрения сотрудников.
  • Наблюдение за спросом на услуги, товары.

Менеджмент – что это за профессия, какие направления и навыки требуются, мы рассмотрели. Приступаем к анализу карьерного роста.

Легко ли устроиться на работу и сколько получают люди данной профессии

Выбрав профессию менеджера-управленца, важно понимать, что в самом начале у вас не получится занять высокую должность. Начинать нужно будет с самых низких постов

Но если получится зарекомендовать себя с самой хорошей стороны, проявить свои знания и лидерские качества, то есть все шансы получить более высокую должность. Если говорить о заработной плате, то ее размер зависит от уровня компании, в которой будет работать менеджер. На заработную плату будет влиять еще и географический фактор. То есть в Москве, Санкт-Петербурге и других крупных городах России уровень зарплат наиболее высокий.

Особенности профессии

Музыкальными менеджерами нередко становятся выходцы из сферы шоу-бизнеса. Они могут не достичь высоких карьерных высот на сцене, однако выбирают другой способ для реализации своих управленческих и организаторских способностей. Менеджеры во всех ситуациях отстаивают права и интересы музыкантов, с которыми работают. Они обладают колоссальными деловыми связями, поэтому могут договориться о проведении концерта, рекламных публикациях и даже о создании новых творческих групп.

Музыкальные менеджеры осуществляют кастинг, например, во время выбора танцоров для шоу-программы, осветителей, гримеров и других специалистов, которые войдут в команду певца. Список обязанностей следующий:

  • поиск артистов, которые нуждаются в менеджере;
  • оказание помощи при формировании репертуара;
  • поиск инвесторов, а также сотрудничество с прессой, радиокомпаниями;
  • заключение договоров о сотрудничестве с другими звездами;
  • курирование процесса создания музыкальных клипов;
  • выбор площадок и организация концертов, контроль соблюдения райдера;
  • заключение рекламных контрактов;
  • поиск дополнительных каналов для раскрутки, например, ток-шоу или ролей в кино;
  • организация фанатских групп.

Круг обязанностей может быть более широким, все зависит от ранга звезды и требований, прописанных в контракте. Менеджеры сопровождают звезду во время всех концертов, они оказывают психологическую и мотивационную поддержку.

Статистика зарплат для ‘менеджер’ по городам

Лидеры по количеству вакансий для ‘менеджер’: Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар, Новосибирск.

Лидеры по уровню средней зарплаты для ‘менеджер’: Сочи, Москва, Иннополис, Красногорск, Химки.

Обзор зарплат для ‘менеджер’ по городам
Населённый пункт Средняя зарплата, руб. Медианная зарплата, руб. Вакансий с зарплатой Всего вакансий
Москва 113100.0 99000.0 21994 34278
Санкт-Петербург 94236.0 79000.0 9460 12275
Екатеринбург 79891.0 67000.0 3330 4147
Краснодар 81604.0 67000.0 2843 3452
Новосибирск 77932.0 67000.0 2593 3388
Казань 80934.0 67000.0 2402 2990
Нижний Новгород 73741.0 59000.0 2277 2813
Ростов-на-Дону 72675.0 59000.0 2020 2523
Воронеж 67712.0 59000.0 1655 2159
Самара 69335.0 59000.0 1550 2078
Уфа 69966.0 59000.0 1464 1723
Челябинск 69778.0 59000.0 1415 1688
Красноярск 70293.0 59000.0 1319 1617
Пермь 68611.0 59000.0 1191 1448
Сочи 204755.0 103000.0 1119 1266
Тюмень 70461.0 59000.0 1019 1214
Иркутск 68103.0 59000.0 931 1141
Волгоград 62856.0 51000.0 909 1094
Владивосток 78985.0 71000.0 877 1090
Саратов 60185.0 51000.0 813 1062
Омск 61463.0 51000.0 790 976
Барнаул 60185.0 51000.0 822 973
Ярославль 63560.0 51000.0 782 961
Ижевск 57690.0 51000.0 694 829
Хабаровск 76798.0 67000.0 626 817
Тула 62689.0 51000.0 615 769
Рязань 59062.0 51000.0 604 750
Киров (Кировская область) 55009.0 47000.0 630 738
Калининград 61918.0 51000.0 579 734
Набережные Челны 64111.0 51000.0 592 729
Иваново (Ивановская область) 58462.0 51000.0 582 689
Владимир 60052.0 51000.0 548 679
Пенза 56035.0 51000.0 534 666
Тверь 61191.0 51000.0 559 660
Белгород 61442.0 51000.0 524 658
Томск 61643.0 51000.0 467 618
Липецк 58790.0 51000.0 447 595
Ульяновск 59349.0 51000.0 463 590
Тольятти 56282.0 51000.0 481 589
Чебоксары 56029.0 51000.0 497 568
Кемерово 63888.0 51000.0 398 498
Оренбург 60355.0 51000.0 391 464
Курск 55272.0 51000.0 366 460
Калуга 65355.0 51000.0 330 450
Подольск (Московская область) 90765.0 79000.0 378 443
Вологда 64360.0 51000.0 365 420
Кострома 53968.0 51000.0 332 416
Брянск 56914.0 51000.0 318 412
Смоленск 60469.0 51000.0 341 403
Мытищи 92791.0 79000.0 327 403
Новокузнецк 59180.0 51000.0 328 400
Сургут 86305.0 75000.0 318 396
Химки 95960.0 79000.0 313 374
Тамбов 55576.0 47000.0 295 366
Йошкар-Ола 57555.0 51000.0 298 336
Орел 50801.0 47000.0 272 328
Новороссийск 69798.0 59000.0 267 323
Архангельск 68452.0 51000.0 238 315
Астрахань 55912.0 47000.0 256 309
Улан-Удэ 53580.0 47000.0 243 295
Мурманск 70144.0 59000.0 246 294
Люберцы 89572.0 79000.0 257 292
Красногорск 98768.0 79000.0 239 288
Саранск 53777.0 51000.0 238 286
Череповец 57383.0 51000.0 201 263
Балашиха 89905.0 79000.0 227 262
Благовещенск (Амурская область) 71702.0 59000.0 208 253
Петрозаводск 56386.0 51000.0 206 240
Великий Новгород 56101.0 51000.0 198 227
Псков 55691.0 51000.0 186 218
Курган 56368.0 47000.0 189 215
Магнитогорск 56151.0 51000.0 175 213
Королев 87173.0 79000.0 171 207
Чита 66118.0 51000.0 161 205
Махачкала 56312.0 51000.0 168 192
Дзержинск (Нижегородская область) 55449.0 51000.0 158 182
Волжский(Волгоградская область) 55478.0 51000.0 158 177
Таганрог 54952.0 51000.0 146 177
Сыктывкар 58532.0 51000.0 139 176
Южно-Сахалинск 84734.0 75000.0 128 173
Старый Оскол 56964.0 51000.0 137 164
Якутск 71536.0 67000.0 110 157
Энгельс 55914.0 49000.0 128 157
Стерлитамак 55705.0 51000.0 132 148
Нижневартовск 68586.0 59000.0 116 147
Абакан 54919.0 47000.0 124 146
Бийск 51528.0 47000.0 123 145
Нижний Тагил 56925.0 51000.0 120 139
Армавир 54281.0 51000.0 96 113
Петропавловск-Камчатский 79841.0 79000.0 91 113
Братск 55016.0 51000.0 91 103
Ангарск 53698.0 51000.0 86 102
Шахты 54577.0 51000.0 84 93
Норильск 76471.0 67000.0 69 93
Нижнекамск 53813.0 51000.0 75 92
Комсомольск-на-Амуре 60600.0 51000.0 65 88
Северодвинск 59826.0 51000.0 69 79
Рыбинск 50200.0 47000.0 70 74
Орск 49639.0 47000.0 61 72
Балаково 51297.0 47000.0 59 72
Владикавказ 48556.0 47000.0 54 70
Прокопьевск 50765.0 51000.0 51 61
Грозный 62444.0 51000.0 36 49
Нальчик 53154.0 51000.0 39 48
Иннополис 107500.0 91000.0 8 11

Зарплата менеджера

Доход работника напрямую зависит от отрасли и региона. Выяснив менеджмент – что это за профессия понятно, что за одинаковую работу платят разный оклад в зависимости от стажа, опыта специалиста. Управленец, отличающийся повышенной работоспособностью, будет получать дополнительные бонусы, премии. При прохождении разных уровней профессии денежные выплаты увеличиваются. О том, сколько получает менеджер, можно судить по следующим цифрам:

  • стажер первого года получает от $300-600;
  • специалист с большим стажем $1,2-1,5 тыс.;
  • представитель высшего звена иногда имеет неограниченный доход.

Успешные представительницы

Начало карьеры – компания «Proctеr&Gamble». Набравшись опыта, заняла руководящую должность в молодой и неизвестной на то время организации. Фирма оценивалась в 86 млн. долларов, за 10 лет Мэг смогла увеличить рыночную цену до 7,7 млрд. долларов.

В Форбс занимает 14-е место среди самых авторитетных женщин мира. Секретом успеха считает доверие исключительно фактам, доказательствам. Нужно забыть про интуицию в бизнесе и здраво просчитывать ходы.

Анжела Арендс

№1 в команде ТОП-менеджеров мирового бренда Apple. До этой должности Анжела работала в DKI. Пребывая на посту исполнительного директора Burberry, увеличила заработок организации в три раза до 3 млрд. долларов.

Арендс – одна из высокооплачиваемых женщин-директоров Соединенных Штатов Америки.

Урсула Бернс

Глава компании-гиганта «Xerox». Потребовалось несколько лет, чтобы из фирмы специализирующейся на управлении документами, организация «Xerox» превратилась в предприятие с разнообразным списком услуг и обширной клиентской базой. Секретом успешности считает баланс между личной жизнью и работой.

Университет «Синергия»

Начать карьеру управленца в «Синергии» можно и после 9, и после 11 класса. В обоих случаях необязательно даже ЕГЭ сдавать — можно сразу поступить в колледж, а по его окончании пойти со льготами на бакалавриат. Предпочтительные направления:

  • колледжистам стоит поступать на финансы, предпринимательство, коммерцию, гостиничное или банковское дело, спортивный менеджмент;
  • бакалаврам — на менеджера в разных сферах (гостиничное и ресторанное дело, event-индустрия, наукоемкие производства нефтегазового комплекса, машиностроение, энергетика, образование, строительство, IT);
  • магистрантам — на инновационный HR-management, управление персоналом, стратегическое управление.
Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector